
Wraz z początkiem 2022 roku, Polacy zaczynają zastanawiać się, jak zaplanować urlop w nowym roku kalendarzowym. Niezależnie od tego, ile go mamy, dobrze jest wziąć wolne dni tak, aby móc cieszyć się w pełni długimi weekendami.
W 2022 roku czeka nas 251 dni roboczych. Zgodnie z obowiązującymi przepisami 13 dni świątecznych jest ustawowo wolnych od pracy. Razem z weekendami dni wolnych od pracy jest 114.
Warto zacząć od tego, że w roku 2022 w sobotę wypada niestety tylko jedno święto: 1 stycznia, czyli Nowy Rok. Jak zaznaczono powyżej – pracownikowi należy się w takim przypadku dodatkowy dzień wolny od pracy. Wielu pracodawców już zadeklarowało, że tym dniem będzie 7 stycznia 2022 roku. Jest to ważna informacja, ponieważ oznacza to, że wielu pracowników czeka 4-dniowy długi weekend – bez konieczności brania dodatkowego dnia wolnego.
6 stycznia to Święto Trzech Króli, czyli dzień ustawowo wolny od pracy. Wypada on w tym roku w czwartek. Jeśli więc 7 stycznia pracodawcy oddadzą nam dzień wolny za 1 stycznia – czeka nas 4-dniowy długi weekend Natomiast w całym roku 2022 czekają nas aż 4 długie weekendy.
Niestety 1 maja to niedziela, więc prawo do odbioru dnia wolnego w tym przypadku nie obowiązuje. Warto jednak zaplanować sobie wzięcie urlopu 2 maja (poniedziałek). 3 maja (wtorek) wypada bowiem Święto Konstytucji, co oznacza, że wykorzystywanie wyłącznie jednego dnia urlopowego da nam 4-dniowy długi weekend (sobotę, niedzielę, poniedziałek i wtorek). Podobnie sytuacja wygląda, jeśli chodzi o Boże Ciało (czwartek) czy Wszystkich Świętych (wtorek).
Długie weekendy bez potrzeby wykorzystywania dni urlopowych wypadają w 2022 roku w kwietniu (drugi dzień Wielkiej Nocy – poniedziałek), w sierpniu (Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny – poniedziałek), w listopadzie (Narodowe Święto Niepodległości – piątek) oraz w grudniu (drugi dzień Bożego Narodzenia – poniedziałek).
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
Komentarze opinie